刊首语

颠覆与公益

在众多管理理论中,源自哈佛商学院的克里斯坦森教授的颠覆性创新无疑是最具影响力的。不断寻找更适宜广大消费者的产品或服务,正成为企业获得持续竞争优势,特别是战胜老牌企业的秘诀。如果说克里斯坦森教授所提出的“颠覆式创新”概念,意在解决“创新者的悖论”;那么2019年所提出的“开辟式创新”,则意在解决“繁荣的悖论”——在新兴的未消费市场进行颠覆性创新以解决贫困问题,让不可能繁荣的地区实现繁荣。

管理:无止境的前沿

支撑科技创新的是优良的管理思想和管理行为。自泰勒等创立科学管理,到马斯洛的人本主义管理思想,以及由德鲁克集大成完成了管理学的创建,并强调管理的实践特征。在后来的管理思想演化中,波特的产业-竞争理论、戴明的质量管理、克里斯坦森的颠覆性创新、彼得·圣吉的学习型组织、沙因的企业文化论、野中郁次郎的知识管理论等都对企业的创新发展做出了卓越的贡献。在新的信息科技和新人文主义情景下,数字科技驱动的管理变革、脑科学、行为理论情景下的管理、基于整体论的复杂科学管理、强化整体和互动的量子管理等一系列新管理思想层出不穷,正处于“无止境的前沿”。

创业能力致胜

为了应对危机,国家应进一步鼓励企业家的原始创新创业动力,因为他们有“梦想和意志”,对利润 “有胜利的热情”,心中拥有“一个无所不在的动机——创造的喜悦”,且有“坚强的意志”。

数字转型、融通创新

各类资源通过数字化、信息化获得充分利用,将使得全球的经济发展效率和质量得到大大提升,人类实现物质富足的时代也将更早到来。中国为了进一步推动资源的互补和资源的共创,即将大力推进融通创新。

转型高于一切

与复工复产相比,更重要的是各类企业的价值重估和全面转型。

以战略、管理与希望应对危机

面对危机,我们应逐步调整中国产业发展的重心。 面对危机,我们还应改善企业管理。 面对危机,我们更要充满信心。

决胜小康社会、实现百年超越

2019年是国际局势较为复杂的一年,中国的经济发展继续取得新的成就,物联网布局逐步形成,5G+8K+区块链等信息科技将进一步驱动引领产业的创新发展。

迎接治理时代的新管理

中共十九届四中全会于2019年10月28日召开,会议明确提出建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体,并提出了2035年基本实现国家治理体系和治理能力现代化的发展目标。关于中国国家治理现代化的道路探索成为一个重要的研究点。

承前启后、开启有意义的管理模式

今年是新中国成立70周年,70年来,我国建立了完整的产业体系,产品或服务在国际市场上的地位不断上升,在这个过程中,管理创新在期间发挥了积极的作用。

牢记初心使命、助推“中国梦”

企业初心使命决定企业战略方向。